นโยบายการจัดการพลังงานที่ยั่งยืน ฉบับปรับปรุง ครั้งที่ 2 (Sustainable Energy Management Policy, 2nd Revised Edition)
บริษัท ฟอร์จูน พาร์ท อินดัสตรี้ จำกัด (มหาชน)
บริษัท ฟอร์จูน พาร์ท อินดัสตรี้ จำกัด (มหาชน) ในฐานะผู้ผลิตและให้บริการออกแบบชิ้นส่วนยานยนต์จากพลาสติกครบวงจร ตระหนักว่าพลังงานเป็นทรัพยากรที่มีคุณค่าและมีความเชื่อมโยงโดยตรงกับการดำเนินธุรกิจ การเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ และการพัฒนาที่ยั่งยืน บริษัทฯ จึงมุ่งมั่นที่จะจัดการการใช้พลังงานอย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด ส่งเสริมการใช้พลังงานหมุนเวียน และลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกตลอดห่วงโซ่คุณค่า (Greenhouse Gases) นโยบายฉบับนี้กำหนดขึ้นเพื่อเป็นกรอบการดำเนินงานที่สอดคล้องกับเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (Sustainable Development Goals: SDGs) และสอดคล้องกับมาตรฐานสากล โดยบูรณาการการจัดการพลังงานให้เป็นส่วนหนึ่งของกลยุทธ์องค์กร
1. การบริหารจัดการพลังงาน (Energy Management System)
บริษัทฯ จัดให้มีมาตรฐานระบบการจัดการพลังงาน ISO 50001 เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการใช้พลังงานสูงสุด ลดการสูญเสียในทุกขั้นตอนของกระบวนการผลิต และควบคุมการปล่อยก๊าซเรือนกระจกให้อยู่ในระดับที่เหมาะสม การดำเนินงานดังกล่าวอยู่ภายใต้การกำกับดูแลของคณะกรรมการบริษัทและผู้บริหารระดับสูงที่มีหน้าที่กำหนดกลยุทธ์ อนุมัตินโยบาย และติดตามผลการดำเนินงานอย่างต่อเนื่อง โดยให้ความสำคัญกับการบูรณาการการจัดการพลังงานเข้ากับการตัดสินใจทางธุรกิจ ตั้งแต่การออกแบบผลิตภัณฑ์ การจัดหาวัตถุดิบ การผลิต การขนส่ง การจัดจำหน่าย ไปจนถึงการจัดการของเสียในการลดปริมาณการใช้พลังงานตลอดห่วงโซ่คุณค่าทางธุรกิจ
2. การอนุรักษ์พลังงานและการเพิ่มประสิทธิภาพ (Conservation & Efficiency)
บริษัทฯ ได้กำหนดเป้าหมายการอนุรักษ์พลังงานทั้งระยะสั้นและระยะยาว ได้แก่ การลดการใช้พลังงานต่อหน่วยการผลิต (Energy Intensity) ภายในระยะเวลาที่กำหนด และได้จัดให้มีการตรวจสอบและประเมินผลการใช้พลังงานอย่างสม่ำเสมอ เพื่อนำผลลัพธ์มาพัฒนามาตรการปรับปรุงประสิทธิภาพ รวมถึงการนำเทคโนโลยีที่ทันสมัยและนวัตกรรมใหม่มาใช้ในกระบวนการผลิต นอกจากนี้ บริษัทฯ ยังให้ความสำคัญกับการบำรุงรักษาเชิงป้องกันเพื่อลดความสูญเสียที่เกิดจากเครื่องจักรและอุปกรณ์ พร้อมทั้งลงทุนในพลังงานหมุนเวียน ได้แก่ การติดตั้งหลังคาพลังงานแสงอาทิตย์ (Solar Rooftop) การใช้พลังงานชีวมวล (Biomass) และระบบกักเก็บพลังงาน เพื่อสร้างความมั่นคงด้านพลังงานและลดการพึ่งพาเชื้อเพลิงฟอสซิล ควบคู่กับการสนับสนุนการวิจัยและพัฒนาเทคโนโลยีสะอาดที่เหมาะสมกับธุรกิจอย่างต่อเนื่อง
3. การส่งเสริมเทคโนโลยีสะอาดและพลังงานทดแทน (Clean Technology & Renewables)
บริษัทฯ ร่วมสร้างเครือข่ายด้านการวิจัยและพัฒนาผลิตภัณฑ์เพื่อปรับปรุงการใช้พลังงานที่เหมาะสมกับธุรกิจ โดยพิจารณาความคุ้มค่าทั้งในเชิงเศรษฐกิจ สังคม และสิ่งแวดล้อมก่อนการนำเทคโนโลยีใหม่มาใช้ เพื่อให้มั่นใจว่าการดำเนินงานด้านพลังงานขององค์กรเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ มีความรับผิดชอบต่อสังคม และสอดคล้องกับเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืนของประเทศและมาตรฐานสากล
4. การพัฒนาบุคลากรและการสร้างวัฒนธรรม (Capacity Building & Culture)
บริษัทฯ มุ่งเน้นการสร้างศักยภาพและวัฒนธรรมการใช้พลังงานที่ยั่งยืนให้บุคลากรมีความพร้อมสำหรับกลุ่มงานสีเขียว (Green Jobs) ผ่านการฝึกอบรมและการพัฒนาทักษะใหม่ (Reskilling) และการต่อยอดทักษะเดิม (Upskilling) ในการสร้างบุคลากรให้มีจิตสำนึกด้านพลังงาน ด้านสิ่งแวดล้อมและด้านลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกในการเปลี่ยนผ่านสู่เศรษฐกิจคาร์บอนต่ำ ควบคู่ไปกับการดำเนินการจัดกิจกรรมรณรงค์และสื่อสารอย่างต่อเนื่อง เพื่อสร้างวัฒนธรรมการอนุรักษ์พลังงาน การลดผลกระทบเชิงลบต่อสิ่งแวดล้อมและการมุ่งสู่การปล่อยก๊าซเรือนกระจกสุทธิเป็นศูนย์ (Net Zero) ในทุกระดับขององค์กร
5. การปฏิบัติตามกฎหมายและมาตรฐาน (Compliance & Standards)
บริษัทฯ ให้ความสำคัญกับการปฏิบัติตามกฎหมายและมาตรฐานด้านพลังงานทั้งในประเทศและต่างประเทศ โดยจัดให้มีการติดตามและประเมินความเสี่ยงด้านพลังงานอย่างต่อเนื่อง เพื่อให้มั่นใจว่าการดำเนินงานสอดคล้องกับข้อกำหนดทางกฎหมายและมาตรฐานสากล ได้แก่ มาตรฐานระบบการจัดการพลังงาน ISO 50001 มาตรฐานระบบการจัดการสิ่งแวดล้อม ISO 14001 มาตรฐานการจัดทำบัญชีก๊าซเรือนกระจก (GHG Protocol) นอกจากนี้ บริษัทฯ ยังเปิดเผยผลการดำเนินงานด้านพลังงานและการลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกที่ผ่านการตรวจสอบโดยบุคคลที่สามเพื่อเสริมสร้างความโปร่งใสและความน่าเชื่อถือ
6. การจัดการห่วงโซ่คุณค่าที่ยั่งยืน (Sustainable Value Chain Management)
บริษัทฯ ตระหนักดีว่าการใช้พลังงานและการปล่อยก๊าซเรือนกระจกเกิดจากกิจกรรมในห่วงโซ่คุณค่าทางธุรกิจ จึงได้กำหนดนโยบายและสื่อสารให้คู่ค้า (Suppliers) มีความมุ่งมั่นในการจัดการการใช้พลังงานและลดผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ ผ่านนโยบายการจัดหาวัตถุดิบที่ยั่งยืน ได้แก่ การใช้พลังงานหมุนเวียน วัสดุรีไซเคิล และบรรจุภัณฑ์ที่ยั่งยืน รวมถึงจรรยาบรรณคู่ค้า (Supplier Code of Conduct) ที่กำหนดข้อปฏิบัติด้านพลังงานและสิ่งแวดล้อมให้คู่ค้าใช้เป็นแนวปฏิบัติตามนโยบายนี้ โดยบริษัทฯ ได้กำหนดเกณฑ์การคัดกรองและประเมินคู่ค้าตามเกณฑ์การประเมินด้านความยั่งยืน นอกจากนี้ บริษัทฯ ได้ส่งเสริมการยกระดับคู่ค้าสู่มาตรฐานอุตสาหกรรมสีเขียว ระดับ 2 ขึ้นไป ผ่านการถ่ายทอดความรู้ และติดตามผลการดำเนินงาน โดยมุ่งเน้นการยกระดับมาตรฐานสิ่งแวดล้อมและการจัดการพลังงานในห่วงโซ่อุปทานอย่างต่อเนื่อง อีกทั้งสนับสนุนการพัฒนาผลิตภัณฑ์ วัสดุ และระบบโลจิสติกส์ที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม รวมถึงกำหนดให้มีการตรวจประเมินคู่ค้าอย่างสม่ำเสมอและปรับปรุงผลงานของคู่ค้าตามรอบระยะเวลา เพื่อสร้างห่วงโซ่คุณค่าที่มั่นคงและยั่งยืน
7. การมีส่วนร่วมของผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย (Stakeholder Engagement)
บริษัทฯ ให้ความสำคัญกับการมีส่วนร่วมของผู้มีส่วนได้เสีย โดยเปิดโอกาสให้พนักงาน คู่ค้า ลูกค้า และชุมชนในท้องถิ่นเข้ามามีส่วนร่วมในการกำหนดมาตรการและแผนงานด้านการจัดการพลังงาน พร้อมทั้งร่วมมือกับภาครัฐ ภาคเอกชน และองค์กรที่เกี่ยงข้อง
เพื่อยกระดับมาตรฐานการจัดการพลังงาน แลกเปลี่ยนประสบการณ์ด้านพลังงาน รวมถึงการจัดให้มี กลไกรับฟังความคิดเห็น
และช่องทางสื่อสารกับผู้มีส่วนได้เสียในการนำความคาดหวังเข้าสู่การปรับปรุงนโยบายและแผนงานอนุรักษ์พลังงานอย่างต่อเนื่อง
8. การสื่อสาร การเปิดเผยข้อมูล และความโปร่งใส (Communication & Disclosure)
บริษัทฯ จัดทำรายงานความยั่งยืนที่ครอบคลุมผลการดำเนินงานด้านพลังงานและมุ่งสู่การปล่อยก๊าซเรือนกระจกสุทธิเป็นศูนย์ (Net Zero) โดยเปิดเผยข้อมูลดังกล่าวต่อสาธารณะอย่างโปร่งใสและผ่านการตรวจสอบจากบุคคลที่สาม รวมทั้งการใช้ช่องทางสื่อสารที่หลากหลายเพื่อสร้างการรับรู้ทั้งภายในและภายนอกองค์กร
9. การทบทวนและปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง (Review & Continuous Improvement)
บริษัทฯ มีการทบทวนนโยบายและเป้าหมายด้านพลังงานอย่างน้อยปีละครั้ง หรือเมื่อมีการเปลี่ยนแปลงด้านกฎหมาย มาตรฐาน และความคาดหวังของผู้มีส่วนได้เสีย เพื่อให้มั่นใจว่านโยบายยังคงเหมาะสมต่อบริบทปัจจุบัน รวมถึงจัดให้มีระบบติดตามและวัดผลอย่างเป็นระบบในการสร้างความมั่นใจว่านโยบายยังคงสอดคล้องกับทิศทางความยั่งยืนขององค์กร นอกจากนี้ บริษัทฯ ส่งเสริมการตรวจสอบและประเมินผลโดยบุคคลที่สามเพื่อสร้างความเชื่อมั่น และเพิ่มโอกาสในการพัฒนาอย่างต่อเนื่องผ่านการส่งรายงานผลการตรวจสอบและรับรองการจัดการพลังงานตามกฎหมายให้กรมพัฒนาพลังงานทดแทนและอนุรักษ์พลังงาน (พพ.) ภายในเดือนมีนาคมของทุกปี และการขอการรับรองระบบการจัดการพลังงาน ISO 50001 ซึ่งสะท้อนถึงความมุ่งมั่นของบริษัทฯ ในการจัดการพลังงานที่ยั่งยืนในการสร้างสมดุลระหว่างการเติบโตทางธุรกิจ การอนุรักษ์สิ่งแวดล้อม และการสร้างคุณค่าร่วมกับสังคมในระยะยาว
ขอบเขตการบังคับใช้ (Scope of Application)
นโยบายนี้มีผลบังคับใช้กับผู้บริหารและพนักงานทุกระดับ คู่ค้า ผู้รับเหมาช่วง ลูกค้า และพันธมิตรในห่วงโซ่คุณค่าของบริษัทฯ โดยมุ่งเน้นการจัดการพลังงานอย่างมีประสิทธิภาพ การอนุรักษ์พลังงาน และการลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกในกระบวนการธุรกิจ ตั้งแต่การจัดหาวัตถุดิบ การผลิต การขนส่ง การใช้งานผลิตภัณฑ์ ไปจนถึงการกำจัดของเสีย เพื่อให้มั่นใจว่าการดำเนินงานของบริษัทฯ เป็นไปอย่างมีความรับผิดชอบ โปร่งใส และสอดคล้องกับเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน
ประกาศ ณ วันที่ 18 สิงหาคม 2568
(นายสมพล ธนาดำรงศักดิ์)
กรรมการและประธานกรรมการบริหาร